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2023/03/08

燕山大學2023年春季校友企業(yè)專場招聘會成功舉辦

招生就業(yè)處 牛金學 陳樹冬

【新聞中心訊】3月2日,燕山大學2023年春季校友企業(yè)專場招聘會在東校區(qū)大學生活動中心成功舉辦,活動當天共有來自全國15個省33個地市的90余家校友企業(yè)來校招聘,提供各類高質量就業(yè)崗位6000余個,招聘需求涵蓋學校所有學科專業(yè)。秦皇島市人才交流服務中心和市開發(fā)區(qū)就業(yè)局領導到會觀摩,燕山大學校領導,學校相關職能部門、各教學單位負責同志和3000多名畢業(yè)生參加了活動。

畢業(yè)生排隊等待入場

招聘會現(xiàn)場

以校友深情護航畢業(yè)生求職之路。

本次招聘會參會單位均為燕山大學校友自主創(chuàng)辦或校友在職并發(fā)揮骨干重要作用的企業(yè)。會場上人頭攢動,井然有序,氣氛熱烈。“招聘會開始前,在這家單位工作的師兄就和學院老師取得了聯(lián)系,并且宣傳了公司的招聘需求和福利待遇,有師兄在,很放心,前期我已經投遞了簡歷,剛才來會場和企業(yè)招聘人員聊了會,感覺很好”材料加工工程專業(yè)2023屆碩士畢業(yè)生周冰嬈和招聘會現(xiàn)場值班工作人員分享著本次參會體驗。凝聚校友資源,為畢業(yè)生打造溫馨、良好的求職環(huán)境,激發(fā)畢業(yè)生求職熱情,護航求職之路,是燕山大學自多年工作經驗總結中凝結出來的特色工作模式,歷次招聘活動均取得顯著成效,為畢業(yè)生高質量充分就業(yè)奠定了良好基礎。

學校重視,全員參與,下好就業(yè)“一盤棋”。

招聘會當天,燕山大學黨委常委、副校長任家東蒞臨會場與參會校友企業(yè)展開密切交流,重點調研企業(yè)人才需求情況,并就學校畢業(yè)生就業(yè)工作的高質量推進提出具體要求。在會場內,學校設立了校友服務工作站、就業(yè)指導咨詢臺、各學院聯(lián)合辦公處等服務性功能模塊,將校內資源整合到一個平臺,實現(xiàn)從現(xiàn)場招聘到現(xiàn)場簽約的聯(lián)動,全員參與,共同為用人單位和畢業(yè)生提供便捷、高效的就業(yè)服務。

校領導向校友企業(yè)專家頒發(fā)聘書

打造就業(yè)新生態(tài),讓“招聘會+”創(chuàng)造更大效能。

任家東在招聘活動期間還會見了校友企業(yè)領導,并代表學校向威海尚品機械設備科技有限公司等5家企業(yè)的參會專家頒發(fā)了《教育部“宏志助航計劃”畢業(yè)生就業(yè)能力培訓燕山大學基地校外指導專家》聘任書。這是燕山大學自2023屆畢業(yè)生就業(yè)工作開展以來舉辦的第二次校外指導專家聘任儀式,雙循環(huán)師資隊伍建設,有效充實了燕山大學基地的師資力量,將黨和國家對于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的政策溫暖傳遞的更加真實、具體。作為人社部大中城市巡回招聘高校站點,燕山大學在發(fā)揮國家級就業(yè)平臺優(yōu)勢、高質量推進畢業(yè)生就業(yè)方面下足了功夫。探索“招聘會+”就業(yè)工作新生態(tài),打造“互聯(lián)網+”就業(yè)精準服務體系,走出了一條獨具特色的校園招聘新模式。

畢業(yè)生投遞簡歷

場景化引導就業(yè)理念,將“就業(yè)育人”書寫在主戰(zhàn)場。

本次招聘會的場地劃分和以往招聘會相比顯得與眾不同。招聘場地內,醒目的懸掛著“立大志向,入主戰(zhàn)場,上大舞臺,干大事業(yè)”的標語,參會的招聘單位不是以行業(yè)或者單位所在地區(qū)劃分,而是根據(jù)企業(yè)服務國家各項重大戰(zhàn)略的要求而劃分。招聘會現(xiàn)場,燕山大學職業(yè)指導教研室的魏冬明老師帶著教研室成員正在積極與企業(yè)對接,她表示,學校一直注重“就業(yè)育人”體系構建,本次招聘會,就是一堂生動的就業(yè)指導課,參會的畢業(yè)生來到招聘會場地,直接看到自己的學姐學長如何奮斗在服務國家戰(zhàn)略發(fā)展的舞臺,不僅能夠激發(fā)他們的就業(yè)熱情,賡續(xù)燕大精神文化品格,更能有效引導他們不負青春,主動到祖國需要的地方建功立業(yè)。近年來,燕山大學畢業(yè)生面向“四個重點”就業(yè)比例始終保持在80%以上,一屆又一屆的燕大學子在國家需要的每一個行業(yè)踐行著自己的家國情懷。

用人單位填寫調查問卷

畢業(yè)生填寫調查問卷

(照片由招生就業(yè)處王鑫,新聞中心褚玉晶、李瑩、李洪英、夏天佑、管思雨、趙晴拍攝)

既是招聘會現(xiàn)場,也是調研現(xiàn)場。

在招聘會進行的如火如荼之際,燕山大學也在有序的進行著用人單位和畢業(yè)生問卷調查。我國取得了疫情防控重大決定性勝利,用人單位的招聘需要是否穩(wěn)中有增,新形勢下用人單位對畢業(yè)生的能力提出哪些新的要求,畢業(yè)生在求職時更關心哪些方面,處在新的時間節(jié)點,學校經過前期的系統(tǒng)研究,在招聘會進行的同時,開展了面向企業(yè)和畢業(yè)生兩類群體的調查采訪。“就業(yè)工作需要有組織推進,既要結合當下形勢抓住關鍵,也要精準把脈一人一方,學校一直注重對用人單位和畢業(yè)生的調研工作,并以此為基礎不斷優(yōu)化學校就業(yè)工作方向和內容,取得了顯著成效。”燕山大學招生就業(yè)處副處長陳樹冬在與參會單位交流時,分享著學校的就業(yè)工作經驗。

據(jù)悉,學校還將在3月份密集舉辦中國兵器裝備集團組團、大唐國際發(fā)電股份有限公司(京津冀區(qū)域)所屬企業(yè)招聘會、威海市人社局組團、中國有色金屬工業(yè)人才組團等各類重點組團招聘活動。接下來,學校將進一步深入系統(tǒng)學習貫徹黨的二十大精神,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,不斷健全畢業(yè)生就業(yè)促進機制,高質量推進畢業(yè)生就業(yè)工作,為服務國家重大戰(zhàn)略和加快建設現(xiàn)代化經濟強省、美麗河北提供更加有力的人才支撐。(編輯 褚玉晶)